2018.03.20カテゴリ|マスマスゼミナール
働き方改革が進み、規模を問わず労働生産性の向上が急務となっています。
今回は、生産性にも直結する「人事評価」の観点からこれからの人事を考えましょう。
〇人事評価の目的とメリット
〇一般的な評価基準の種類
〇人事評価で大切なこと